?珠三角的企業(yè)基本上是根據(jù)訂單臨時(shí)雇工，對民工“呼之即來，揮之即去”，有的農(nóng)民工一年里有半年處于找工作狀態(tài)，在外一年只有半年的收入。
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用工荒（資料圖）
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【中外玩具禮品網(wǎng)】筆者在接受英國路透社記者關(guān)于工資制度的采訪時(shí)，記者順便問怎樣看待當(dāng)前中國大陸的“用工荒”。可見，“用工荒”被炒作到國際舞臺(tái)上去了，得到了國際社會(huì)的關(guān)注。筆者不贊同“用工荒”的提法，好像中國一夜之間由失業(yè)大國變成了勞動(dòng)力短缺大國。中國目前的失業(yè)率仍居高不下，大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難就是證據(jù)，勞動(dòng)力市場人頭攢動(dòng)就是證據(jù)，龐大的“啃老族”就是證據(jù)。
那個(gè)別企業(yè)招不來工是什么原因造成的呢？筆者通過調(diào)查分析得出的結(jié)論是：“用工荒”源于“用工狠”，民工1年的工作量是公務(wù)員的3年，企業(yè)付給民工的工資過低，如果民工和公務(wù)員工資對調(diào)或把民工的工資提高到公務(wù)員的工資水平，就不會(huì)出現(xiàn)“用工荒”。
一、農(nóng)民工一年的工作量相當(dāng)于公務(wù)員的三年
按照法律，職工每天工作8小時(shí)，超過8小時(shí)的享受150%的加班工資；每周工作5天，在雙休日工作的享受200%的加班工資；每年享受11天的法定假日，在法定假日工作的享受300%的加班工資；根據(jù)工齡，每年享受10―15天的法定帶薪休假，在休假期間工作的享受300%的加班工資。
職工每年的正常工作時(shí)間平均是237天，即1896個(gè)小時(shí)。如果民工全年只放春節(jié)假，每天工作10個(gè)小時(shí)，在237天的正常工作日加班時(shí)間為474個(gè)小時(shí)，加班時(shí)間按150%計(jì)發(fā)工資，相當(dāng)于正常工作711個(gè)小時(shí)，也就是89天。104個(gè)雙休日工作1040個(gè)小時(shí)，加班時(shí)間按200%計(jì)發(fā)工資，相當(dāng)于正常工作2080個(gè)小時(shí)，也就是260天。除春節(jié)3天假外有8個(gè)法定假日工作80個(gè)小時(shí)，加班按300%計(jì)發(fā)工資，相當(dāng)于正常工作240個(gè)小時(shí)，也就是30天。個(gè)人帶薪年假平均為13天，共130個(gè)小時(shí)，加班按300%計(jì)發(fā)工資，相當(dāng)于正常工作390個(gè)小時(shí)，也就是49天。通過計(jì)算，民工每年的工作量折合法定正常工作時(shí)間是665天，是正常工作量的281%，也就是說，農(nóng)民工一年的工作量幾乎是公務(wù)員三年的工作量！
按照國家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的數(shù)據(jù)，2008年全國城鎮(zhèn)單位在崗職工平均月工資為2436元，比上年增長17.2%，公務(wù)員平均工資是33869元，平均每月2822元。根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部的數(shù)據(jù)，去年農(nóng)民工月平均工資在1400元左右。要知道，這是農(nóng)民工付出3倍于正常勞動(dòng)時(shí)間的所得，按正常勞動(dòng)時(shí)間計(jì)算，農(nóng)民工的月工資僅498元，公務(wù)員工資是民工的5.7倍。
二、民工辛苦一年所剩無幾
珠三角一帶打工的民工反映，現(xiàn)在兒子打工和多年前父親打工拿同樣的工資。食品、房子和交通價(jià)格上漲，民工日常生活開支增加，可工資沒見增加或增加很少，打工一年所剩無幾，這樣的工資待遇怎么會(huì)招來民工呢？
教育部“金融危機(jī)對珠三角農(nóng)民工的影響”課題項(xiàng)目的調(diào)查結(jié)果顯示，2009年外來工平均月工資為1677.8元，比2008年增長了70多元，但月平均開支卻增加了83.92元，實(shí)際收入相對下降。如果折算為小時(shí)工資的話，珠三角9城市都存在外來工工資收入低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)的現(xiàn)象。
在珠三角地區(qū)，多數(shù)企業(yè)把當(dāng)?shù)刈畹凸べY770元/月作為員工的基本工資，而且不包吃住。江西九江瑞昌的黃琴說，即使每天加班，每個(gè)月也只能掙到1500元左右，這讓她感到生存艱難。
23歲的朱如成是江西省余干縣人，他在東莞某服裝廠工作時(shí)的底薪是每月770元，如果算上周末和平時(shí)的加班費(fèi)，每月收入約為1200―1500元。他每個(gè)月的房租、生活支出不下1000元，還有，每年回家的路費(fèi)也是筆不小的支出。他說：“每個(gè)月拼死拼活、沒日沒夜地干活，掙的工資僅夠自己縮手縮腳的開支?！?
珠三角的企業(yè)基本上是根據(jù)訂單臨時(shí)雇工，對民工“呼之即來，揮之即去”，有的農(nóng)民工一年里有半年處于找工作狀態(tài)，在外一年只有半年的收入。
最近，一些企業(yè)為了招攬工人，普工打出了月薪1700―1800元的廣告，但這是含加班費(fèi)的工資，沒有周末和節(jié)假日，有的每天要工作10多個(gè)小時(shí)，休假還要扣工資。南方都市報(bào)對廣州、佛山、深圳、東莞和珠海的外來工抽樣調(diào)查，在受訪的1462人中，僅有623人加班有工資，199人加班無工資。
由于房租、食品等生活必須品的價(jià)格上漲，民工的實(shí)際收入下降。調(diào)查顯示，與2008年廣州市居民家庭人均消費(fèi)性支出18951元、增幅16.6%相比，農(nóng)民工消費(fèi)支出增幅還不及廣州市民的一半。上海一水處理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)理李介興說，現(xiàn)在招到合適的員工很難，即使月薪3000元，除去租房1000多元和日常開支，仍所剩無幾，生活成本高嚇跑了很多求職的農(nóng)民工。
